管理岗位员工调换岗位时，应重新接受安全教育（）

员工不换工种，仅调整工作地点时，应重新接受第三级安全教育，调换工种时，应重新接受第二、三级的安全教育（） 生产人员调换岗位，应当对其进行专门的安全教育和培训，经后，方可上岗（） 生产岗位员工离岗8个月以上，应重新接受部门级和班组级安全教育培训（） 对脱岗多久重新回到原岗位的员工，应进行复工安全教育（） 员工不调换工作，只是离岗一年以上，重新上岗时，应重新接受第三级安全教育。 员工不调换工作，只是离岗一年以上，重新上岗时，应重新接受()级安全教育。A.第二 B.第二和第三 C.第三 D.根据岗位决定 员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应的车间或班组安全教育（） 调换工种时，应重新接受第和三级的安全教育 生产人员调换岗位或者其岗位面临时，应当对其进行专门的安全教育和培训，经考试合格后，方可上岗（） 从业人员不换工种，仅调整工作地点时，应重新接受第级安全教育，若调换工种，应重新接受第级安全教育（） 新转换岗位的人员经过相应的安全教育、岗位培训即可上岗。 员工不调换工作，只是离岗半年以上一年以下，重新上岗时，应重新接受()级安全教育。A.第二 B.第二和第三 C.第三 D.根据岗位决定 员工不调换工作，只是离岗半年以上一年以下，重新上岗时，应重新接受第二、三级安全教育。 脱离原岗位以上重新上岗时，须重新接受班组级安全教育培训，考核合格才能上岗（） 脱离原岗位半年以上重新上岗时，需重新接受安全教育培训，考核合格后才能上岗（） 学徒工、新换岗位人员只需经过岗位安全教育并考试合格即可上岗（） 煤气柜调换岗位的人员,如果工作性质相近,不必再进行新岗位安全操作教育和培训。 新员工到部门后，应先接受由部门安全员组织的部门级（二级）安全教育以及岗位领导组织的岗位级（三级）安全教育，未参加安全教育或安全考试未通过的员工，（）进入到工作岗位进行作业 安全判断员工转岗时，应重新接受一、二、三级安全教育（） 在采用新的生产工艺、增添新的技术设备或调换员工生产岗位时，必须对员工进行操作方法和新岗位的安全教育。()