根据《劳动合同法》的有关规定，下列选项中，被派遣劳务工可与劳务派遣单位解除劳动合同的情况有（）

根据《劳动合同法》，劳务派遣用工岗位具有（）。 《劳动合同法》规定，劳务派遣协议应当约定( )。 按照《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位（） 根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（ ）以上的固定期限劳动合同。 按照《劳动合同法》的规定，在劳务派遣中，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立(）。 根据《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（　　）。 根据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法，错误的有（ ）。 根据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法，正确的有（） 根据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法，正确的有（）。 根据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法，正确的有（）   （2015年） 根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（ ）以上的固定期限劳动合同。 关于劳务派遣，下列说法符合我国《劳动合同法》规定的是（） （2015年） 根据《劳动合同法》，劳务派遣用工岗位具有（ ）。 根据《劳动合同法》，劳务派遣用工岗位具有（ ）。（2分） 根据《劳动合同法》，劳务派遣用工岗位具有（）等特点。 《劳动合同法》规定，劳务派遣一般实施在（）。 按照《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立（　　）。 根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当于派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同 根据《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位应当与放派遣劳动者订立年以上的固定期限劳动合同，按 支付劳动报酬。 ( ) 劳务派遣单位应当依照《劳动合同法》的有关规定设立，注册资本不得少于（）万元。