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我国的未成年工,是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
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我国的未成年工,是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
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未成年工是指年满14周岁但未满18周岁的劳动者()
所谓未成年工,是指年满()周岁未满18周岁的劳动者
《劳动法》明确规定,未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者()
《劳动法》规定未成年工是指年满16周岁未满()
未成年工是指年满,未满18周岁的劳动者()
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,其中未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人。
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这里的未成年工年满16周岁未满18周岁的人()
未成年工是指年龄未满16周岁的工人()
未成年工是指未满16周岁的劳动者。()
依据《中华人民共和国劳动法》的规定,未成年工是指(年满16周岁未满18周岁)的劳动者()
我国民法规定,年满16周岁但未满18周岁的的未成年人为无民事行为能力人。
未成年工指的是未满18周岁的劳动者()
()在我国,年满16周岁、未满18周岁的未成年人,不可以从事有经济收入的劳动或者个体劳动。
未成年人是指未满16周岁的公民。
未成年人是指未满18周岁的公民。
未成年人是指未满18周岁的公民。
我国法律规定,16周岁以下未成年人不能做工,年满16周岁的未成年人可以做工。
我国法律规定,16周岁以下未成年人不能做工,年满16周岁的未成年人可以做工。
我国法律规定,16周岁以下未成年人不能做工,年满16周岁的未成年人可以做工()
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