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根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期最长不超过12个月()
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根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期最长不超过12个月()
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工伤职工停工留薪期最长不超过个月
根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗的,停工留薪期一般不超过()。
《工伤保险条例》规定,以下关于工伤职工停工留薪期的待遇说法错误的是()
根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工 留薪期一般不超过()个月
根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()个月。
根据《工伤保险条例》,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由__负责。
根据《工伤保险条例》,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由()负责。
根据《工伤保险条例》国务院令586号第三十三条,工伤职工停工留薪期一般不超过()时间
(2015年) 根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工 留薪期一般不超过( )个月。
根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过( )。
依据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过个月()
《工伤保险条例》规定,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由支付()
工伤职工停工留薪期最长不超过( )。
《工伤保险条例》中规定,停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
(2015年真题)根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过( )个月。
《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过( )。
依据《工伤保险条例》,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由负责()
依据《工伤保险条例》,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇。()
依据《工伤保险条例》,停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇。()
《工伤保险条例》规定,工伤职工在停工留薪期满后仍需要治疗的,继续享受待遇()
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