较严重违纪行为视情节给予处分（）

根据《统计违法违纪行为处分规定》包庇、纵容统计违法违纪行为情节严重的，对有关责任人员给予处分（） 包庇、纵容统计违法违纪行为情节严重的，依据《统计违法违纪行为处分规定》对有关责任人员给予（）处分。 路风监察人员隐瞒事实，（），包庇违纪行为的，视情节给予组织处理或行政处分 依据《统计违法违纪行为处分规定》第三条的规定，地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人有（）行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 对不按规定请示、报告重大事项的违纪行为的处分，情节严重的，给予开除党籍处分（） 参加公司内部各类考试有作弊行为的，按一般违纪处理；经劝阻无效的或情节较重的，视情节给予处分；情节严重的，视情节给予留用察看或开除处分（） 包庇、纵容统计违法违纪行为情节严重的，对有关责任人员给予( )处分。 员工违规违纪行为纪律处分标准中，以下违反工作纪律的行为，视情节轻重，给予警告至留用察看处分的是（） 员工一年内出现2次及以上劳动纪律方面较严重违纪行为的，给予及以上处分（） 被外部单位查处.通报,确有违规.违纪行为的,视情节轻重及影响恶劣程度给予警告至撤职处分。() 员工有下列违纪行为，给予警告或严重警告处分，同时给予经济处罚（） 根据《统计违法违纪行为处分规定》，包庇、纵容统计违法违纪行为情节较重的，对有关责任人员给予（　　）处分。 根据《统计违法违纪行为处分规定》，包庇、纵容统计违法违纪行为情节较重的，对有关责任人员给予()处分。   对中心自查发现的严重违纪视情节给予留用察看或开除处分，每人次连带扣罚科长元（） 根据《档案管理违法违纪行为处分规定》，涂改、伪造档案，情节严重的，对有关责任人员，给予处分（） 下列行为属于较严重违纪行为及惩处（） 岗上打瞌睡属于较严重违纪行为（） 以下行为属于严重违纪行为，可以给予解除劳动合同处分（） 一般违纪行为视情节每次扣发奖金300-500元，并予以通报批评。一年内累计2次以上按较严重违纪处理（） 《中国农业发展银行员工违规违纪行为处理办法》中，有下列行为之一，情节严重的，给予警告、记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分（）。