( )依法对用人单位职业病防治工作进行监督,维护劳动者合法权益。

工会组织对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益（） 根据《职业病防治法》规定，劳动者有权参与用人单位职业卫生工作的（），对职业病防治工作提出意见和建议 工会组织应当督促并协助用人单位开展（），有权对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决 根据《职业病防治法》，应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决（） 劳动者享有参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出()。 《职业病防治法》规定：工会组织依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。 《职业病防治法》规定：工会组织依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决（） 工会组织应当()用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行()解决。 工会组织应当（）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行（）解决 工会组织应当（）用人单位开展职业卫生宣传和培训，对用人单位职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反应的有关职业病防治的问题进行协商并督促解决 工会组织对职业病防治工作进行（），维护劳动者的合法权益。 工会组织对职业病防治工作进行( )，维护劳动者的合法权益。 劳动者依法享受的权利，工会在用人单位的职业病防治工作中有权利（） 职业病防治技术支撑体系是用人单位落实职业病防治主体责任和维护劳动者职业健康的重要保障。( ) （）组织应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，有权对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，（） 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权的行为（）要求纠正 工会组织应当( )用人单位开展职业卫生宣传教育和培训,对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议,与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。 《职业病防治法》规定用人单位为劳动者建立职业健康监护档案（） 劳动者有权参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。