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根据路径—目标理论,对于能力强或经验丰富的下属,( )可能被视为多余。
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根据路径—目标理论,对于能力强或经验丰富的下属,( )可能被视为多余。
A. 指导式领导
B. 支持型领导
C. 参与式领导
D. 成就取向式领导
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根据目标路径理论,设定挑战性目标,鼓励下属表现出自己的极佳水平,属于()。
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根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()。
根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为( )。
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一般来说,入侵性强的物种都具有生态适应能力强、繁殖能力强、传播能力强等特点。()
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