登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
交叉培训可以在单位内部各部门之间进行,也可以把员工派到其他部门工作,一边工作一边学习()
判断题
交叉培训可以在单位内部各部门之间进行,也可以把员工派到其他部门工作,一边工作一边学习()
查看答案
该试题由用户613****45提供
查看答案人数:41652
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户613****45提供
查看答案人数:41653
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
在职培训方法中,()的优点是能丰富培训对象的工作经历,也能较好地识别培训对象的长处和短处,还能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作
下列选项所述各部门或单位中,可以制定部门规章的是()
工作时间员工体温测量,由()负责到各部门进行体温测量,各部门负责所属员工的体温测量结果登记
各部门、各单位所属培训机构的支出的处理是()。
预备党员不但可在党委各部门工作,也可以担任党内职务。()
预备党员不但可在党委各部门工作,也可以担任党内职务()
在《内部培训师管理要求》里各部门(中心)的职责是什么
各部门、各单位、各岗位之间必须团结、积极配合()
下列组织工具中,可以用来反映各部门之间指令关系的是()
废弃文件各部门可以自行销毁()
企业内部各部门之间的财务关系,在性质上是
铁路内部各部门之间必须遵循人民铁路为人民这一原则()
铁路内部各部门之间必须遵循人民铁路为人民这一原则()
各部门、各机构应组织所辖员工参与教育培训每年不少于()次
社会分工是指不同部门之间和各部门内部的劳动分工()
各部门(车间)应定期组织员工进行应急相关知识学习()
内部满意度调查要采取回避制度,各部门员工不参与所在部门的调查()
公司内部各部门之间不得联合行文,涉及两个部门的事项采用()方式
各部门自行组织安排的培训,由()协同讲师进行考核评估
“开标和评标由来组织,开标人和评标人由提前确定,也可以由抽调各部门人员进行”
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了