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企业如果以招聘的形式参加校园招聘会,为提高招聘质量,可实施()
单选题
企业如果以招聘的形式参加校园招聘会,为提高招聘质量,可实施()
A. 统一的企业内面试
B. 深人电话访谈
C. 单独的校园内面试
D. 先笔试,后面试
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热门试题
大型招聘会一般是综合招聘会,几乎没有行业招聘会()
企业参加招聘会的主要程序不包括( )。
上周末,某高校组织了场盛大的校园招聘会,所有近年校园招聘平均录用该校3名以上毕业生的企业都参加了此次招聘会。新海炼化的人力资源经理刘某参加了此次招聘会,因此,新海炼化近年在该校校园招聘平均录用了该校3名以上的毕业生。以下哪项最能有力地削弱上述论断?
招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会,举办一场招聘会通常存在哪些问题()
企业参加招聘会的主要程序包括:①招聘人员的准备;②招聘会的宣传工作;③准备资料和设备;④准备展位;⑤与协作方的沟通联系;⑥招聘会后的工作。排序正确的是( )。
企业参加招聘会的主要步骤包括:①招聘会的宣传工作;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟通联系;⑤准备展位;⑥准备资料和设备。下列排序正确的是()
校园招聘会分为( )。
下列哪些选项不属于参加校园专场招聘会的注意事项?()
下列哪个选项不属于参加校园专场招聘会的注意事项?
下列哪些选项不属于参加校园专场招聘会的注意事项
下列哪些选项属于参加校园专场招聘会的注意事项?(2.0分)
人力资源服务机构举办现场招聘会,应当制定(),核实参加招聘会的招聘单位及其招聘简章的真实性、合法性,提前将招聘会信息向社会公布,并对招聘中的各项活动进行管理。
《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构举办现场招聘会,核实参加招聘会的招聘单位及其招聘简章的()
招聘会适用于招聘()
参加招聘会的主要步骤包括()。
参加招聘会的主要步骤包括( )。
保证企业招聘到高素质人员和提高招聘效率的基础是()
校园招聘又称为上门招聘,即由企业单位的招聘人员通过到学校参加招聘、参加毕业生交流会等形式()招蓦人员
(2017年11月)企业参加招聘会的主要步骤包括:①招聘会的宣传工作;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟通联系;⑤准备展位;⑥准备资料和设备。下列排序正确的是( )
参加招聘会的主要步骤是:①准备展位;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟通联系;⑤招聘会的宣传工作;⑥准备资料和设备。下列排序正确的是()
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