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基于战略的薪酬系统设计必须在()这三个层面上得到体现。
单选题
基于战略的薪酬系统设计必须在()这三个层面上得到体现。
A. 战略、制度和技术
B. 战略、战术和技术
C. 战略、制度和政策
D. 政策、制度和技术
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商业银行的战略风险管理体系通常可以分解为宏观战略层面、中观管理层面和微观执行层面,战略风险也相应的潜藏于这三个层面之中。关于商业银行三个层面的战略风险,下列说法错误的是()
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