多选题

按照集团公司有关规定,业务承揽的主要特点包括()

A. 以盘活人力资源为目的
B. 人员应成建制组织
C. 乙方单位组织人员到甲方单位承担某项业务(或工作任务)
D. 实质是系统内单位间的业务(服务)外包行为

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根据集团公司有关规定,以下不属于可实施业务承揽情形的是() 按照集团公司有关规定,对符合要求的系统内业务承揽的甲方单位奖励,以下说法正确的是() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,业务承揽中甲方单位对业务承揽人员单列统计,要计入本单位用工总量() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,以下属于可实施业务承揽的主营业务有() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,实施业务承揽,业务承揽费用按照市场化和优质优价原则,不能进行动态调整() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,实施业务承揽甲方单位要建立对乙方单位的评估机制() 按照集团公司有关规定,对标先进实施“三定”的主要任务包括() 按照集团公司对标先进实施“三定”工作有关规定,主要工作原则包括() 根据集团公司有关规定,可实施业务承揽的主营业务包括油气开发、炼化生产装置运行、加油站管理等() 根据集团公司有关规定,业务承揽乙方单位须为甲方提供优质服务,负责所承揽业务的运行和业务承揽人员的各项人力资源管理() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,实施业务承揽甲方单位要建立健全统一配套、治理有序、职责明确的业务承揽管理制度() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,乙方单位以满足所承揽业务需求为目标,负责所承揽业务的运行,但不负责业务承揽人员的各项人力资源管理() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,实施业务承揽签订协议时,应明确业务内容和工作量、管理界面、等事项() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,凡具备实施系统内业务承揽条件的,总部对业务所在方不予核增用工指标() 按集团公司业务承揽激励有关规定,单位间实施业务承揽取得成效的,业务承揽期间,在有效降低中国石化整体成本的前提下,集团公司按照总量不高于甲方单位自行用工所需工资总额的40%对甲方或乙方单位给予一定工资总额指标奖励,业务承揽结束后() 根据集团公司有关规定,单位间实施业务承揽,总部给予一定工资总额奖励,以下说法正确的是() 按集团公司业务承揽激励有关规定,单位间实施业务承揽取得成效的,业务承揽期间,在有效降低中国石化整体成本的前提下,集团公司对甲方或乙方单位给予一定工资总额指标奖励,以下表述正确的是() 按照集团公司《年度用工计划管理办法》有关规定,年度用工计划考核所涉及的主要指标包括() 按照集团公司系统内人力资源统筹配置的有关规定,实施业务承揽应经甲乙双方单位协商一致、以为标的签订协议() 根据集团公司有关规定,业务承揽是指通过组织调动将人员由乙方单位调入有岗位需求的甲方单位的方式()
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