多选题

下列属于薪酬机制的原则的是（）。

A. 薪酬机制与银行公司治理要求相统一

B. 薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾

C. 薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应

D. 短期激励与长期激励相协调

E. 短期激励占主导

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企业薪酬制度设计的原则是（）。 宽带薪酬的设计原则是（　　）。 薪酬管理应遵循的原则是（）。 薪酬管理应遵循的原则是（） 薪酬机制应坚持的原则有（　　）。 薪酬设计原则中，与激励性原则对应的原则是（） 制定薪酬体系的首要考虑原则是（） 薪酬设计原则中，与外在公平原则对应的原则是（） 下列哪项属于薪酬管理的原则 薪酬机制应采用积极的原则包括（）。 (2014.10单22)薪酬设计的基础原则是 ( ) 有效的薪酬管理应遵循的原则是（）。 有效的薪酬管理应遵循的原则是（）。 市场机制的原则是（）。 企业确定薪酬管理的基本原则是( )． 采用（　　）的企业的薪酬原则是对外公平。 薪酬机制一般应坚持以下原则：（） 薪酬机制一般应坚持的原则有（） 下列不属于薪酬管理原则的是：（）。 双重预防机制的工作原则是（）

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