运营分公司与员工订立劳动合同，劳动合同文本参照省人力资源和社会保障局厅编制的劳动合同标准文本并结合实际情况编制（）

变更后的劳动合同文本，（ ） 《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与劳动者遵循劳动法原则订立，并经用人单位与（）在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 用工单位应使用劳动合同文本（） 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，劳动合同文本应当由用人单位保存。 员工劳动合同文本保管期限为员工离职之日起（）年 《劳动合同法》规定，企业对已经终止的劳动合同文本，至少保存()。 甲公司与小张订立的劳动合同期满终止后，甲公司应保存劳工合同文本至少（）备查 运营分公司不得同时与数名员工共同订立一份劳动合同（） 运营分公司不得同时与数名员工共同订立一份劳动合同（） 劳动合同由人力资源行政郜负责归档与管理，公司对已经解除或者终止的劳动合同文本，至少保存二年备查（） 用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由()责令改正﹔给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字并盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份（） 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字并盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份（） 劳动合同文本由各执一份（） 安全生产与消费者权益保护劳动合同自用人单位与劳动者在劳动合同文本上()生效。 油田公司与员工续订劳动合同的，应订立（）期限劳动合同。 用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的 以下员工劳动合同文本中劳动报酬为当地最低工资的有（） 劳动合同由用人单位与劳动者[ ],并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效 劳动合同由用人单位与劳动者，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效（）