单选题

下列选项对劳动规章制度属性表述最准确的是()

A. 企业约束职工行为的手段
B. 企业为避免和职工发生劳动纠纷所采取的措施
C. 企业管理者和被管理者之间建立的一种非个体表达的组织性合意
D. 企业方单方面意志的体现

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下列有关劳动规章制度的表述,正确的有() 下列关于劳动规章制度起草过程的表述,正确的是()。 为确保劳动规章制度的客观性、准确性和公正性,劳动规章制度实施时应遵守以下原则:()。 在劳动规章制度制定过程中,劳动规章制度会出现下列哪些问题() 下列关于劳动规章制度重要性的表述,错误的是()。 下列关于企业规章制度中劳动标准的表述,错误的是()。 对劳动规章制度评估方法主要包括()。 下列选项中,关于用人单位劳动规章制度的说法,正确的是( )。 劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制()。 某企业在和员工签订劳动合同时,附上“乙方(员工)已经认真阅读了上诉劳动规章制度,并且理解了上诉劳动规章制度的含义,而且愿意遵守这些劳动规章制度”,企业这一做法是采用( )对劳动规章制度进行公示。 下列有关劳动规章制度法律规范说的表述,错误的是() 如果用人单位的规章制度未经公示或者未对劳动者告知,该规章制度对劳动者不生效。() 劳动规章制度侧重()。 以下关于企业劳动规章制度的表述,正确的是()。 下列选项中不属于企业劳动规章制度中关于劳动纪律的规定的是() 劳动规章制度对()具有约束力。 下列关于企业劳动规章制度与劳动合同、集体合同关系的表述,错误的是()。 企业制定一套完备的劳动规章制度,不仅需要符合法律的要求,还要符合技术要求、下列关于劳动规章制度制定技术要求的表述,正确的是()。 下列规章制度的内容,属于直接涉及劳动者切身利益的选项有() 根据劳动合同法律制度的规定,下列有关劳动规章制度的表述中,正确的有()。
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