（）是预算管理的正确流程。①计划;②预算;③过程管理;④报告与分析;⑤绩效衔接;⑥战略

绩效目标是预算绩效管理的基础，是整个预算绩效管理系统的前提，其内容不包括()。 单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制。 单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制。 在成本预算过程中考虑项目进度计划（） 成本预算过程中考虑项目进展计划可以（） 获得来自高层管理者的支持是计划和预算过程中一个完整的（） 预算准备是全面预算管理流程的起始阶段（） 采用预算单价法编制施工图预算过程中,工料分析表的编制依据是() 预算绩效管理的核心是（ ）。 ()是预算绩效管理的核心 ()是预算绩效管理的核心。 绩效管理的流程包括绩效计划、绩效过程管理、绩效评估与沟通反馈、绩效结果的应用四大环节，（）贯穿于整个绩效管理系统 下列关于预算管理流程排列顺序正确的是：()。 绩效目标是预算绩效管理的基础，包括（）。 加强预算绩效管理，应把基础工作抓扎实，进而影响预算绩效管理的深入推进。其基础工作的表述不正确的是（）。 通过数据采集、流程嵌入、信息传递和模型预测等支持预算决策，提高预算管理效率，为企业绩效管理提供支持。 预算绩效管理的核心（） 预算绩效管理的核心（ ） 政府预算绩效管理的前提是（  ） 政府预算绩效管理的核心是( )。