人事档案是组织人事工作必不可少的（）与（）。

人事档案属于（）。 人事档案管理就是将人事档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的活动。人事档案的利用范畴有哪些 人事档案与文书档案的不同包括（） 简述《人事档案管理控制程序》中人事档案材料收集范围？（） 条理、精练是人事档案整理工作的（） 人事类分公司秘密包括：人事档案（） 人事档案管理就是将人事档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的活动。人事档案的整理主要包含哪些步骤 流动人员人事档案是指：（一）（）；（二）（）；（三）（）；（四）自费出国留学人员的人事档案；（五）（）；（六）外国企业常驻代表机构的中方雇员的人事档案；（七）其他流动人员的人事档案 组织人事工作的专业性不强，只要政治坚定、银行业务熟练，都能干好组织人事工作（） 人事档案管理部门应当建立（），及时掌握形成干部人事档案材料的信息，主动向干部人事档案材料形成部门、干部本人和其他有关方面收集干部人事档案材料。 人事档案工作的基本原则。 人事档案的鉴别 人事档案的转递 人事档案的整理 人事档案分为几类（） 流动人员人事档案管理服务是指为流动人员人事档案提供的系列活动（） 根据《干部人事档案工作条例》，干部所在单位或者协管单位干部人事档案工作机构根据工作需要,可以建立或者相当职务以上干部的干部人事档案副本,并且负责管理（） 简要回答在干部人事档案材料收集归档工作中，干部人事档案材料形成部门、干部人事档案工作人员和干部本人必须严格执行并遵守哪些纪律？ 简要回答在干部人事档案材料收集归档工作中，干部人事档案材料形成部门、干部人事档案工作人员和干部本人必须严格执行并遵守哪些纪律 组织人事部门及其干部人事档案工作机构应当按照的要求，建立和维护科学合理的档案存放秩序（）