利润分享计划在直接推动绩效改善方面所起作用（）

美国最早的利润分享计划始于（） 优先股股东可以分享公司经营改善增加的利润。 北京一家稳定经营的企业已于2007年在公司分别实行了利润分享计划和员工持股计划，其利润分享计划采取直接的现金划拨，而员工持股计划则用于购买企业股票，则下列说法正确的是（） 简述利润分享计划中的奖金设计步骤 在现金利润分享计划下，要在员工中分配利润分享基金，最公平分配方法是（） 养老金计划和利润分享计划的区别在于（）不同。 改善要求能了解事态是由多种原因所组成的，能够找出多种（），来推动改善计划，能够想出多种的（）案，这是改善提案的要领。 改善要求能了解事态是由多种原因所组成的，能够找出多种（），来推动改善计划，能够想出多种的（）案，这是改善提案的要领 下列关于利润分享计划的说法中，正确的有（　）。 关于利润分享计划，下列论述不正确的是（） 下列哪项不是HDL所起作用（） 改善组织文化、改善组织形象、提高组织绩效，是员工援助计划的（）。 利润分享计划和雇员股权计划的基本特征是都以（）为目的。 “计划控制”只有在“”状态下起作用（） 下列情形中，被视为因利润分享计划所产生的应付职工薪酬义务金额能够可靠估计的有（）。 下列关于短期利润分享计划的会计处理，正确的有（）。 关于加入利润分享计划的条件，下列说法正确的是（） 关于利润分享计划和养老金计划，下列描述不正确的是（） 绩效计划的作用 （ ）包括工资成本推动、利润推动和其他成本推动三方面。