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直接达到一个目标C有困难,就采取迂回战术,间接地达到目标C,这就是间接注意法()
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直接达到一个目标C有困难,就采取迂回战术,间接地达到目标C,这就是间接注意法()
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品类策略是指为实现品类战术以达到目标所采用的具体操作方法()
战术是指为达到战略目标所采取的具体行动。()
确定达到目标的途径,即确定达到目标所需要的过程。这些过程要么是链式的,要么是并列的。
确定达到目标的途径,即确定达到目标所需要的过程。这些过程要么是链式的,要么是并列的()
确定达到目标的途径,即确定达到目标所需要的过程。这些过程要么是链式的,要么是并列的。
表示激发力量,是指达到目标对于
管理包括以下哪些方面:() I.管理是一个过程; II.管理的核心是达到目标; III.管理达到目标的手段是运用组织拥有的各种资源; IV.管理的本质是协调。
不少学者将教学目的称为“方向目标”,而将教学目标称为“达到目标”。
不少学者将教学目的称为“方向目标”,而将教学目标称为“达到目标”。
给出一个初始状态,问题解决者必须发展一系列达到目标状态的操作,通过这些操作,使最初状态不断向目标状态转化,最终达到总目标,这种问题属于()。
问题的三个基本成分,给定条件、要达到目标和( )。
情绪的调控能力指为达到目标不懈努力,坚定不移克服困难的能力()
间接地为实现整个行政组织目标服务的机关称为()
理论认为所谓的承诺与达到目标后获得的报酬是直接相关的,它是达成目标的报酬函数( )。
策划的实质是确定目标以及规定达到目标的途径和方法。
策划的实质是确定目标以及规定达到目标的途径和方法()
对公共事业日常管理运作方案的综合分析中,可以从“必须达到的目标”和“希望达到目标”两个层次来分析,如果一个方案能同时到达两个层次,则是()。
潜意识探索发生在还未达到目标时。
()过程负责与客户讨论服务是否己达到目标
连环式提问语是一种“迂回战术”,通过改变提问的角度,故意布设迷局,让学生的思路拐一个弯儿才能找到答案,这样就更能激发学生的思考兴趣。
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