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为保证拟录用人员背景资料和工作经历真实可靠,可对拟聘用人员进行背景调查,背景调查的内容一般包括()
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为保证拟录用人员背景资料和工作经历真实可靠,可对拟聘用人员进行背景调查,背景调查的内容一般包括()
A. 婚姻状况
B. 教育背景
C. 工作经历
D. 奖惩情况
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用人单位拟聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员的,应当为其申请办理()。
用人单位拟聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员的,应当为其申请办()。
招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。()
正在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的可以取消拟录用人员资格()
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我国公务员考试录用时,招录机关提出拟录用人员名单并予以公示,其公示期一般为()
设备操作人员的工作经历可以视为审核员注册时可接受的工作经历。
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按照规定录用的没有基层工作经历的国家公务员,应当安排到基层工作()
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