某社会服务机构结合自身特点，积极开展员工团队建设，培训员工沟通与合作的意识和技巧，促进管理者与基层服务者之间的和谐沟通。这是服务机构运用（）的人力资源管理方式来提高机构服务效率的行为

社会服务机构领导激励员工的主要方式有( )。 社会服务机构的公信力是指社会服务机构获得（ ）信任的能力。 社会服务机构 根据团队在社会服务机构中的不同作用，团队可以分为几种类型（ ） 社会服务机构开展公共关系的主要方法包括（　　）。 社会服务机构开展公共关系的主要方法包括（ ） 社会服务机构领导激励员工的方式主要有（）。 社会服务机构领导激励员工的方式主要有（ ）。 社会服务机构是（　　）。 社会服务机构评估包括社会服务（　　）评估和（　　）评估。 “漳州110”积极开展文明共建推动110社会服务联动单位现在有__个部门__个单位（） 李某到某社会服务机构工作，主要负责机构的财务管理，一般而言，社会服务机构的主要资金来源包括（）。 李某到某社会服务机构工作，主要负责机构的财务管理，一般而言，社会服务机构的主要资金来源包括()。 社会服务机构行政计划 在社会服务机构中，（ ）是社会服务方案管理的核心。 在社会服务机构中，社会服务方案管理的核心是()。 根据团队在社会服务机构中的不同（　　），团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。 社会服务机构是提供社会服务的非营利的社会组织。 社会服务机构是提供社会服务的非营利的社会组织。 简述社会服务机构的性质。