对矿山企业强迫职工从事危害其人身安全的行为，矿山职工有权提出（ ）。

矿山企业职工有权对危害安全的行为，提出批评、检举、和控告。 根据《矿山安全法》，矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括（） 根据《矿山安全法》，矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括（） 根据《矿山安全法》，矿山企业对职工的安全教育、培训内容包括（）。 矿山企业对新进矿山的井下作业职工应当按照哪些规定对职工进行安全教育、培训？ 下面那些是对危害安全的行为矿山企业职工的三大权力（）。 矿山企业职工()对危害安全的行为提出批评、检举和控告(0.08分) 矿山企业职工（）获得作业场所安全与职业危害方面的信息。 《矿山安全法》第二十二条第二款规定：“矿山企业职工有权对危害安全的行为，（ ）。” 矿山企业对女职工按照国家规定实行特殊劳动保护，不得分配女职工从事矿山井下劳动。 矿山企业可以录用16岁的男工从事矿山井下劳动，但不得分配女职工从事矿山井下劳动（） 矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业（）制度。 矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业( )制度。 矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业（）制度。 职工安全教育、培训期间，矿山企业不必向职工支付工资。 职工安全教育、培训期间，矿山企业不必向职工支付工资（） 《矿山安全法》是为了保障矿山生产安全，防止矿山事故，保护矿山职工人身安全，促进（）的发展而制定的。 《矿山安全法》是为了保障矿山生产安全，防止矿山事故，保护矿山职工人身安全，促进（）的发展而制定的。 《矿山安全法》是为了保障矿山安全生产，防止矿山事故，保护矿山职工人身安全，促进的发展而制定的（） 矿山企业如何对待在矿山事故中伤亡的职工？