员工关系管理中，企业奖惩不包括（　　）

国网公司各级单位成立员工奖惩工作领导小组和办公室，负责执行公司奖惩管理制度，制定员工奖惩，开展本单位员工奖惩管理（） 员工关系是指企业中各主体，包括企业所有者、企业管理者、员工和员工代言人等之间围绕雇佣和利益关系而形成的权利和义务关系（） ：根据《安全生产奖惩管理规定》，行政处分不包括（） （）是员工奖惩工作的归口管理部门，负责对员工奖惩管理工作进行监督、考核等工作。 员工奖惩管理记过惩处期限为（） 根据公司《员工奖惩管理细则》规定，直属厂站在对员工进行降薪处罚中的权限包括（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，负责审定公司员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等（） 企业客户关系管理的关键技术不包括() 负责制定分公司奖惩管理制度，负责员工奖惩工作的日常管理（） 员工关系管理主要包括 员工奖惩管理办法须经审议通过（） 在职业生涯管理中员工的责任不包括 ( ) 《国家电网公司员工奖惩规定》中，对员工的惩处主要包括方式（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，公司员工奖惩工作办公室设在国网人资部，归口管理公司系统员工奖惩工作，负责（） 企业员工遵纪守法，不包括（） 企业员工培训需求分析，不包括（　　）。 企业员工的动线不包括（ ）。 企业对员工的责任不包括 ( ) 企业员工遵纪守法，不包括（） 企业员工的法定福利不包括（　　）