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对出现的,将视具体情况对高管人员采取诫勉谈话、通报批评等措施,责成整改()
多选题
对出现的,将视具体情况对高管人员采取诫勉谈话、通报批评等措施,责成整改()
A. 未按时报送计划和执行情况
B. 不及时实施轮岗交流
C. 不建立相应登记簿
D. 不进行联动会审和连带问责
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对违反实验室技术安全相关规定,有下列何种行为但尚未造成严重后果的,应视情节给予相关责任人员书面检查、诫勉谈话、通报批评或警告处分()
按照《领导干部报告个人有关事项规定》不如实报告的,视情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评等方式予以处理()
某员工在12个月内受到2次通报批评或行政诫勉,再次违纪违规应当给予通报批评或行政诫勉的,按规定应给予该员工什么行政处分?()
其他处理包括:积分处理.通报批评.诫勉谈话.岗位降级.停职.引咎辞职.经济处罚.解除劳动合同等()
对于违反“三项基本原则”的具体责任人员,视情节给予扣除1-3个月绩效奖金的处理,并进行全省通报批评;对所在单位同时进行全省通报批评()
下列情况需要通报批评的是()
检查过程,对责任单位可采取通报批评、停产整改和()等考核措施。
按照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,领导干部有()情形的,有关单位、组织或者部门应当调查核实,并视情节轻重,采取批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评等方式予以处理。
稽查人员小曹未按规定回复案件协查情况,税务机关对其执法行为给予通报批评。()
对监管评级为的经营机构,总行将予以通报批评,并视情况对相关机构和人员实施业务资格、岗位资格、风险授权调整和问责处理()
铁路局高铁调度负责对违令、违章的单位和人员进行通报批评并提出处理意见()
给予通报批评、诫勉谈话处理的,考核三期安全绩效奖励;给予警告及以上处理处分的,考核两期安全绩效奖励()
在处分决定执行工作中,不落实处分决定事项,对直接责任者和领导责任者,情节较重的,给予批评教育、责令作出书面检查或者通报批评、诫勉谈话()
发生一般违规事件的,视情节轻重,对直接责任人给予约谈、通报批评、等处理()
对发生一般失职行为的人员不能要求其书面检查或通报批评()
对在转移和接收党员组织关系过程中伪造党员身份证明的,要进行谈话批评或通报批评。( )
对在转移和接收党员组织关系过程中伪造党员身份证明的,要进行谈话批评或通报批评()
安全生产问责方式中,组织处理由轻到重分为责令书面检查、通报批评、诫勉()
通报干部作风问题,未给予纪律处分的在通报批评、绩效考核的基础上给予诫勉()
通报干部作风红线问题,给予纪律处分的在通报批评、绩效考核的基础上给予诫勉()
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