笔试主要是以书面的形式测量、考核应试者的（　　）等能力素质的重要工具：

采用无领导小组讨论这一情境模拟测验技术，对应试者在小组讨论中的表现来考察应试者的能力有（） 事业单位公开招聘的考试可采取笔试、面试等多种形式。该考试主要测试应聘者的哪些素质和能力？（） 事业单位公开招聘的考试可采取笔试、面试等多种形式。该考试主要测试应聘者的哪些素质和能力（） 特殊书面形式主要包括（）审核批准形式、公告形式等 在我国，常见的要式即特定形式和程序主要是指书面形式、批准或登记、公证等（） 候选人，应试者n. c（） （）工作主要是通过口头或书面形式解答读者提出的问题。 （）工作主要是通过口头或书面形式解答读者提出的问题 对应试者进行全面的考核和考察，避免以偏概全，这是指人员招聘和选拔原则中的（）。 全国银行间债务市场参与者进行每笔买断式回购应订立书面形式的合同,其书面形式包括()等形式。 通过文件筐测验,可以鉴定应试者的()。 签订合同时，书面形式相对于口头形式的优点主要是( )。 全国银行间债券市场参与者进行每笔买断式回购均应订立书面形式的合同，其书面形式包括（）等形式 中国大学MOOC: （ ）是招聘单位以书面形式对应聘者所掌握的基础知识、专业知识和文化素养等素质及能力进行考查和评估。 考核环节主要是对笔试、面试合格者进行报考资格复审、体检和全面考核。考核主要考察被考核者的政治思想、道德品质、工作实绩及需要回避的情况等。() 将应试者成绩与外在标准进行比较的是（） 适合于测试应试者组织协调能力、人际交往能力和非语言沟通能力的人员测评工具是（） 假如你是面试考官，在测评应试者的反应能力与应变能力时，你测评的要点包括（） 在非结构化面试中，主要是通过应试者对问题的回答来考察其能力要素的情况，因而在确定评分标准时的关键是（） 合同的形式主要有：书面形式、（）、其他形式。