集团公司内部地面劳务输出（人员未迁调的），发生工伤事故的，实行（）

根据集团公司有关规定，人力资源输出过程中，甲方单位对输出人员单列统计，总部考核甲方单位用工总量时，输出人员视同甲方单位人员（） 工伤事故发生的总部.生产公司应在事故发生后内，填写《工伤事故报告表》，报送安全总部.组织与人力资源总部（） 发生工伤事故应立即（）。 我国现行工伤事故统计中，按照导致事故发生的原因，将工伤事故分为()。 集团公司内部市场化推进应坚持的原则是（）。 集团公司内部市场化推进应坚持的原则是（） （）实现集团公司内部割接及省公司割接的流程管理。 我国在工伤事故统计中，按照导致事故发生的原因，将工伤事故分为__类（） 工厂所有员工____在发生或发现工伤事故时按照工伤事故调查和报告SOP的要求上报给相关人员（） 下列各组工伤事故，全都是锻造生产容易发生的工伤事故的是（　　）。 下列各组工伤事故，全都是锻造生产容易发生的工伤事故的是（ ）。 下列各组工伤事故，全都是锻造生产容易发生的工伤事故的是 ( ) 未参加工伤保险的建设项目，职工发生工伤事故，依法由()支付工伤保险待遇。 2015年，集团公司安全生产工作要强化事故追查分析。重伤及以上人身事故、重大涉险事故和重大非人身事故，由集团公司组织追查。坚持在发生致命性重伤及以上事故单位召开现场会，对事故进行（），责任领导公开检讨。落实公司工伤事故管理规定，确保工伤得到及时抢救、事故得到及时处理 淮北矿业集团公司《关于进一步加强工伤事故管理的规定》强调，矿、厂安全生产信息中心（调度所）在接到事故报告后，必须在10分钟内向集团公司调度室汇报，凡工伤升井后汇报视为（）。 集团公司内部市场化建设也经历了（）三个阶段 职工单位未依法缴纳工伤保险费，若职工发生工伤事故，则无法享受工伤保险待遇（） 职工单位未依法缴纳工伤保险费，若职工发生工伤事故，则无法享受工伤保险待遇（） 若企业发生重大工伤事故，秘书人员的正确做法是（ ） 预防工伤事故的发生须遵守（）