多选题

有下列违规行为之一的,给予责任人留用察看至开除处分,或者解除劳动合同()

A. 办理没有实际货币交付或者没有足额货币交付业务,占用和垫付资金的
B. 违规使用财务费用的
C. 伪造、私毁会计账册、表报、凭证的
D. 空存空取、虚存实取资金,或挪用库款、白条抵库、侵吞长款、盗 取银行或客户资金,或无条件为单位和个人提取现金
E. 窃取、伪造、偷换客户预留印鉴卡的及窃取并偷盖客户预留印鉴的
F. 窃取、伪造、私藏、私印空白重要凭证及有价单证的

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有下列行为之一的,给予警告至记大过处分;后果严重的,给予降级至留用察看处分;后果特别严重的,给予开除处分() 故意传播计算机病毒,或窃听网络数据,或扫描、攻击、入侵计算机网络系统的,给予直接责任人开除处分,给予主管责任人和其他责任人警告至开除处分给予直接责任人、主管责任人和其他责任人警告至开除处分。 伪造、篡改计算机信息数据等其他违法违规的行为,给予直接责任人开除处分,给予相关责任人警告至( )处分。 违犯劳动纪律,有下列行为之一的,给予撤职、留用察看、开除处分()。 在印章管理中,有下列哪些行为之一,给予有关责任人员记过至开除处分: 信贷调查环节中, 有下列行为之一的, 给予有关责任人员记过至开除处分( )。 违规向他人提供()的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。 违规向他人提供( )的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。 贷款风险分类中,有下列行为之一的,给予有关责任人员记过至开除处分:() 贷款风险分类中,有下列行为之一的,给予有关责任人员记过至开除处分:() 有下列情形之一的,给予直接责任人、领导责任人经济处罚500-1000元;情节较重或造成不良后果的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至开除处分() 以下情形给予直接责任人开除处分,给予制约责任人、领导责任人警告至记过处分() 有下列违规行为之一的,给予主管人员和其他责任人员经济处罚或者警告处分;造成严重后果的,给予记过至开除处分() 违规向他人提供预留印鉴的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。 违规向他人提供预留印鉴的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分() 在客户评级授信中,有下列行为之一的,给予有关责任人员记大过至开除处分:() 在墙纸丹药管理中,有(ABCD)行为之一的,对相关责任人处以300—3000元罚款,直接责任人处以500—5000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的,给予责任人警告至记过处分;情节严重或造成严重后果的,给予责任人记大过至开除处分() 有下列行为的,给予有关责任人开除处分( ) 账户管理中,有下列情形之一的,视情节轻重给予有关责任人经济处罚.通报批评或警告至开除处分( ) (),给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。
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