赋能授权：授权给企业员工—赋予他们更多额外的权利。
下列属于赋能授权的是

大量员工授权时采用的授权方式是 随着经济压力的日趋缓解，新生代劳动者以谋生作为自己职业生涯的第一需要正在悄然改变，传统的企业管理理念已经不适用于这类新生代人才。未来企业最重要的的功能就是赋能员工，赋能就是给员工赋予某种能力和能量，其核心特征是（） 对于旅游企业而言，进行员工授权的成本包括()。 授权要因事择人、视能授权。() 公司应对司属各单位总经理出具综合授权书，综合授权书怎样授权（） 下列授权事项中，授权档案须提供授权人所在企业公章或其他证明材料的是（） 某病房的护士长很注意在管理过程中给护士一定的授权,而且在下授权利的同时不逃避责任,给被授权的护士必要的监督,该护士长遵循的原则是（） 下列对不充分授权员工描述正确的是（） 员工可以对外提供担保，未经授权不得代表企业对外承诺（） 如何给学生进行授权（） 演出IP授权中，被授权方可以按照授权协议约定从事相关经营管理活动，并向权利方支付相应授权许可费。 授权管理原则中包含可以因事设人，视能授权（） 被授权人或机构对授权管理采取如下何种方式，属违规行为（） 被授权经营土地使用权的公司若将被授权经营土地的土地租赁给其下属企业使用，该下属企业应办理（）。 长沙银行员工行为禁止规定严禁原授权大于转授权（） 心理授权是以员工的自我感知为基础的授权管理理论，是指被授权的员工体验感知到上级的授权， 这种感知会让员工觉得自己的工作更有意义，对自己更有信心，并成为员工工作中内在持续的推动力。根据上述定义，下列最能体现心理授权的是（ ）。 以下acl授权里，是对MaxCompute的表赋予select权限（） 在企业网上银行授权过程，低级别授权员先授权，然后到高级别授权员授权的模式叫（） 用户管理，不是管理员的用户能新增用户、给用户授权在哪里设置？（） 通过云API网关产品开发的API，API未授权给应用也能直接调用（）