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对组织的需要进行识别和应答,以及制定政策、系统和方案来确保人力资源管理在变化的条件下持续有效的过程称为()
单选题
对组织的需要进行识别和应答,以及制定政策、系统和方案来确保人力资源管理在变化的条件下持续有效的过程称为()
A. 人力资源规划
B. 人力资源战略
C. 人力资源预测
D. 人力资源分析
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简述如何正确制定政策
( )试图通过制定政策和实施政策去解决问题纳入社会行政的范畴。
对识别的重要环境因素,均应制定目标指标和方案,以改进组织的环境绩效()
需要花费较多的人力、物力和财力,但对政府部门制定政策和计划有重要作用的教育预测属于()
(),是制定政策和策略的依据,也是执行政策和策略时必须遵循的基本原则。
教育政策制定是判断教育政策问题和对政策方案所进行选择的过程,其程序大致分为()。
制定政策,提供资源,创造条件
根据制定政策主体的不同,教育政策可以分为( )
各级领导机关制定政策、计划,检查政策、计划执行情况,考核经济效益、社会效益和工作成绩,进行奖励和惩罚等需要使用统计资料时,()
货币当局从判断经济形势,研究制定政策到组织实施的时间称为()。
()是指提倡制定政策时只对过去的政策作局部的调整和修改,使新政策成为过去政策的延伸和发展。
制定政策执行计划的原则包括()。
台湾制定政策鼓励人民生育()
销售物流管理过程中计划和规划、策划一般包括以下阶段:调查实际、弄清问题、()、形成方案和制定政策。
官方供给主体是指(),其主要职责是:制定政策和提供财政支持
公共政策监控系统是指由政策系统之内的人员和机构组成,对政策行为、政策方案的内容和执行,进行监督和控制的机构()
商业银行内部控制体系是商业银行为实现经营管理目标,通过制定并实施系统化的政策、程序和方案,对风险进行有效识别、评估、()、监测和改进的动态过程和机制。
商业银行内部控制体系是商业银行为实现经营管理目标,通过制定并实施系统化的政策、程序和方案,对风险进行有效识别、评估、()、监测和改进的动态过程和机制。
会计师事务所应当制定政策和程序来保持相关职业道德要求规定的独立性,下列不需要遵守这一要求的人员是( )。
会计师事务所应当制定政策和程序来保持相关职业道德要求规定的独立性,以下不需要遵守这一要求的是( )。
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