(2015年11月)专业技术人员的薪资模式包括（　　）。

专业技术人员的薪酬模式包括（　）。 专业技术人员的薪酬模式包括（　　）。 专业技术人员的工资模式包括( )。 简述专业技术人员薪资制度设计的原则。 影响企业专业技术人员需求的参数有（　　）。[2015年11月二级真题] 简述专业技术人员薪资制度设计的基本方法。 专业技术人员主要的薪酬模式不包括（）。 专业技术人员包括（） 专业技术人员的界定——专业技术人员和专业技术管理人员。 简述专业技术人员的薪酬模式 简述专业技术人员的薪酬模式。 简述专业技术人员薪资制度设计的原则和基本方法。 如何利用成熟曲线对专业技术人员的薪资进行管理？ 专业技术人员主要的薪酬模式有（　　）。 专业技术人员主要的薪酬模式有（ ）。 影响专业技术人员内生动力的内部因素包括专业技术人员（）三个方面。 出版专业技术人员包括（ ）等。 专业技术人员岗位胜任力是专业技术人员胜任专业技术岗位的资格与能力。（） 激发专业技术人员的内生动力，就是激发专业技术人员兴趣，激发促使专业技术人员自觉努力工作的动机。 药学专业技术人员数量不得少于医院卫生专业技术人员总数的