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有些人太霸道,有时明明再多他们是对的,也要和他们对着干()
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有些人太霸道,有时明明再多他们是对的,也要和他们对着干()
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对客人,服务时要尽量避免和他们长谈,最已忌和他们辩论()
有些人看到修行人苦行时,觉得他们非常可怜,对此你如何看待?请说明理由。
班上几个同学组成一个“小帮派”,他们称兄道弟,常常在班上和班干部对着干,还欺负同学。对此正确的做法是()①事不关己,高高挂起 ②坚持集体主义,反对小团体主义③明辨是非,劝诚他们 ④加入他们团队,发扬团队精神
有些人善于发现问题,有些人对问题熟视无睹,这是的表现
依次填入下面一段文字横线处的语句,衔接最恰当的一组是()(3分)教育顺应人的天性,这一理念被无数的教育学家肯定,。①西方博学且天才的教育家夸美纽斯也认为,教育应该考虑儿童的性格和年龄特征②道家思想更注重“道”与“自然”在个人发展方面的无限效力③因为“有些人是伶俐的,有些人是迟钝的;有些人是温柔顺从的,有些人是强硬不屈的”④中国古代教育思想家孔子就非常强调“因材施教”⑤此外,他也要求学校教学要适合学生的年龄,凡超出了他们的理解和东西不要让他们去学习⑥教育对他们应当区别对待
在市场上与最强的竞争对手“对着干”的定位方式是()。
市场定位策略中,()是与最强的竞争对手“对着干”的定位策略
一个人时时都可以进行生涯设计,但是有些人特别需要重视生涯设计,他们是()
人际交往中喜欢与他人唱反调、对着干、充当反派角色的是()。
当你去拜访客户时,有时候你会发现,总有一股力量在影响着他们的想法和决定,有些人没有关键职位,却能影响整个组织的决定,这些人是指()。
有些人,特别是(),有大把时间却什么都干不了。
我对着他们鼓掌鼓掌()
中国大学MOOC: “有些人是画家,所以,有些人不是画家。”这个推理有效。
有些人冬天穿裙子,有些人夏天穿貂裘,这些现象蕴含的哲理是()
为什么同样做艾灸,有些人效果快有些人效果慢?
有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的权力是一种
有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种:
有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种()
有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种( )
有些人从某一职位退下来后,常抱怨“人走茶凉”,这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种 : ( )
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