管理销售队伍常用的指标包括网点活动率、综合撤保率、回访成功率、人员达标率及日常工作综合考评等，针对这些指标的计算公式正确的是（）。

人才队伍建设指标占综合量化考核的（） 劳务分包队伍综合评价时，要求分包队伍管理体系健全，劳务管理人员（） 劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（） DL/T255-2012《燃煤电厂能耗状况评价技术规范》规定：节能管理、能源计量管理和燃料管理为定性综合指标，煤耗率、厂用电率、燃油消耗和全厂发电综合耗水率为定量综合指标，其它指标为设备指标（） 在营业网点综合化建设工作中，加强综合营销队伍建设，提高市场综合拓展能力的主要内容包括（） （）对进入集团从事分包活动的施工作业队伍实行统一管理，负责组织实施劳务作业队伍考评工作，对劳务分包队伍综合评价，布置考评任务。 销售利润率是综合反映企业成本效益的重要指标 劳务分包队伍综合评价的方法包括（）。 劳务分包队伍综合评价的内容包括（ ）。 组织的文体活动的回访率要求达到（） 对劳务队伍的政策管理要求中，人员进场安全教育覆盖率应达到()，考核合格率应达到()。 以下能够综合反映企业竞争实力的指标的是：Ⅰ.销售增长率Ⅱ.市场占有率Ⅲ.利润率Ⅳ.投资回报率（） 劳务队伍的管理包括：()。 劳务队伍的管理包括：（ ）。 劳务分包队伍综合评价的内容不包括（） 劳务分包队伍综合评价的方法不包括（ ）。 劳务分包队伍综合评价的方法不包括（） 最大资产回撤与最大资产回撤率两个指标评价回撤损失得到的结论相同。（　　） 《国家综合性消防救援队伍干部调动工作规定》适用于国家综合性消防救援队伍__以下管理指挥干部、专业技术干部在消防救援队伍和森林消防队伍之间跨队伍调动；在消防救援队伍或森林消防队伍内部跨总队调动。干部调入、调出国家综合性消防救援队伍（） 银行保险销售队伍中，营业部经理（渠道/区域经理）的工作职责包括（）。 ①辅导销售，活动管理，进行市场信息搜集、分析，结合渠道销售策略辅导客户经理推动业务 ②对所辖客户经理和业务经理进行活动量管理，有效安排业务进程，科学维护和拓展银保销售渠道 ③辅导所辖客户经理和业务经理的业务活动 ④根据网点资质和客户经理的工作能力，适时对网点进行调整 ⑤秉承合规经营的工作理念，深入网点，协助网点进行理赔、给付、保单状态变更等服务活动