公务员如果用结果绩效考核是很容易出问题的（）

公务员定期考核的结果有哪几类？对公务员有什么影响 公务员年度考核结果的等次分为（）。 公务员定期考核的结果包括（） 优秀、良好是公务员定期考核的结果。() 绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题，又要根据绩效考核结果对员工进行奖惩、晋级、培训等，这些体现了绩效考核的（　）。 公务员定期考核的结果分为（）等次 定期考核公务员的结果有（）等次。 国家公务员的考核结果分为（） 对公务员的考核中,重点考核的是公务员的。（公）（） 绩效考核的标准不同，绩效考核的结果就不同 我行推行全员绩效考核，实施绩效考核结果强制排名（） 定期考核公务员的结果有哪些等次？（） 对公务员定期考核的结果不包括( )。 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果的运用阶段的是（） 绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题，还要根据考核结果对员工进行奖惩，这属于绩效考核的()功能。 定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。（） 《公务员法》规定，公务员考核中重点考核内容为_______。 公务员定期考核的结果对公务员不会产生什么影响，请判断对错，并说明理由？ 定期考核的结果作为调整公务员职位、职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据（） 根据绩效考核结果对员工进行奖惩，这属于绩效考核的( )。