在计划职能确定了组织的目标并对实现目标的手段、活动做了安排之后，还必须设计和维持一种（），它包括组织机构、职务系统和相互关系，使人们能在组织中既分工又合作地为实现计划目标而奋斗。

确立组织的目标以及设计如何实现目标的活动被称为目标设定。 组织的（）是组织的长期目标，组织通过经营活动和资源分配实现目标。 计划工作是指为组织的未来确立目标和实现目标的（）与方法的一项管理活动。 在施工质量计划阶段,明确目标并制订实现目标行动方案的活动是(      )。 管理是通过（）、（）、（）和（），协调以人为中心的组织资源与职能活动，以有效实现目标的社会活动。 要实现组织目标，应预测分析实现目标的（　） 要实现组织目标，应预测分析实现目标的（　） 各部门应依据局批准下达的目标与指标，对其进行层层分解，制定实现目标与指标的实施计划并组织实施（） 领导者有权确定组织目标和实现目标的途径，其行使的权力是（） 物流规划包含要素有: 实现目标的原则|实现目标的方法|实现目标的条件|实现目标的过程|目标的长期性 管理是为组织提供指导、领导权并决定如何利用组织资源去实现目标的活动（） 广义的计划工作是指为组织的未来确立目标和实现目标的途径与方法的一项管理活动。 （）涵盖了营销组织的目标和实现目标的途径，是营销管理活动的前提 个人生涯规划要确定自己的工作目标并为实现目标制定工作计划，按照计划行事（） (单选题) 组织为实现目标提供了(本题2.0分) 计划是对组织在未来一段时间内的目标和实现目标途径的策划和安排 当人们之间相互作用，以完成实现目标的基本活动时，组织就存在了。 当人们之间相互作用，以完成实现目标的基本活动时，组织就存在了。 当计划为下属提供了明确的工作目标及实现目标的最佳途径，表明此计划有利于 （）由组织的远景和使命、政策环境、长短期目标以及确定实现目标的策略而组成。