设置劳务员岗位的企业包括（ ）。

技能类班组班员岗位设置岗位层级（） 列检子系统岗位设置包括列检值班员和列检检车员（） 总承包企业的劳务员对劳务人员信息资料的核对，不包括下列哪一项。（） 现场调查员属于企业信用管理部门设置的工作岗位。 建筑劳务企业岗位证书的主要种类有（ ）。 对应巡视员、检测员、抢修员、支撑员每个岗位，设置了（）、（）和（）三个技术等级，但其中巡视员岗位不设置高级技术等级。 学院设置的勤工助学岗位不属于劳务性的是（）。 列检子系统岗位设置包括列检值班员和列检工长（） 供电所岗位设置7类，其中：核心岗位设置“一长三员”指（）。 劳务分包企业应设置（）和（），制定劳务管理制度。 劳务操作人员的岗位证书包括（） 施工劳务企业办理人员实名制备案前，首先将《合同用工备案花名册》和岗位证书，交给项目部劳务员，进行备案人员的证书审验工作。 劳务工可以担当营业线施工的驻站联络员、现场防护员等工作岗位（） 国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。（） 按照班组岗位设置有关规定，技能类、辅助类班组均可设置班组技术员岗位（） 劳务分包单位同时应配备持有行政主管部门颁发的劳务员岗位证书的专兼职劳务员，以配合总包单位的劳务管理人员做好实名制管理工作。（） 劳务分包单位同时应配备持有行政主管部门颁发的劳务员岗位证书的专兼职劳务员，以配合总包单位的劳务管理人员做好实名制管理工作。（） 劳务分包单位同时应配备持有行政主管部门颁发的劳务员岗位证书的专兼职劳务员，以配合总包单位的劳务管理人员做好实名制管理工作（） 银行内部保卫机构岗位设置包括岗位（） 供电所岗位设置 7 类，其中：核心岗位设置“一长三员”4类（即正、副供电所长，安全质量员，运检技术员，客户服务员），一般岗位设置班长、综合事务、配电营业3类（含供电服务站）。