下列描述中不属于补偿性工资差异的是（）

在薪酬调整的方式中，以下（）不属于补偿性调整的方式。 补偿性工资差距：指不同工作的非货币特性所引起的工资差别。根据上述定义，下列选项中，与补偿性工资无关的是（　　）。 属于补偿性工资差别影响原因的有（ ）。 属于补偿性工资差别影响原因的有（）。 补偿性工资差别是由于不同的职业在（）方面存在差异造成的 补偿性工资差别是由于不同的职业在( )方面存在差异造成的。 补偿性工资差别包括() 最早提出补偿性工资理论 补偿性工资存在于()。 非补偿性工资差别包括（）。 当我们说可比工人间存在补偿性工资差异时，我们并没有假设（） 下列属于成本补偿性规费收入的是()。   非补偿性工资差别中最重要的一种是()工资差别。 在亚当•斯密所提及的引起职业间工资差别的各种原因中，属于补偿性工资差别的有（）。 在亚当·斯密所提及的引起职业间工资差别的各种原因中属于补偿性工资差别的有（ ）。 （）是非补偿性工资差别中最重要的一种工资差别 非补偿性工资差别中最重要的一种是（）。 补偿性工资差别是指在实际经济活动中，即使能力和受教育程度相同的劳动者，从事不同的工作也会存在工资差别。这种差别不是由于行业和区域垄断造成的，而是与工作性质和条件有关，由此引起的工资差别称为补偿性工资差别。根据上述定义，下列没有涉及补偿性工资差别的是： 补偿性工资差别是指在实际经济活动中，即使能力和受教育程度相同的劳动者，从事不同的工作也会存在工资差别。这种差别不是由于行业和区域垄断造成的，而是与工作性质和条件有关，由此引起的工资差别称为补偿性工资差别。根据上述定义，下列没有涉及补偿性工资差别的是: 在亚当·斯密所提及的引起职业间工资差别的各种原因中,属于补偿性工资差别的有(     )。