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自带劳务承包形式下被招用的工人与承包人之间()劳务关系。
单选题
自带劳务承包形式下被招用的工人与承包人之间()劳务关系。
A. 不存在
B. 部分存在
C. 一定程度存在
D. 存在
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采用固定劳务报酬方式支付劳务报酬款的,劳务作业承包人与劳务作业发包人约定按()方法支付。
全部工作完成后,经工程承包人认可后()天内,承包人向劳务分包人进行劳务报酬的最终支付。
《建筑工程施工劳务分包合同(示范文本)》中规定,从工程承包人收到承包人向劳务分包人递交的结算资料到工程承包人向劳务分包人支付劳务报酬尾款,最长不得超过( )。
采用()方式支付劳务报酬的,劳务作业承包人与劳务作业发包人双方约定支付方式。
采用按确定的工时计算劳务报酬的,由劳务分包人( )将提供劳务人数报工程承包人,由工程承包人确认。
劳务作业发包人确认结算资料后内向劳务作业承包人支付劳务报酬尾款()
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
劳务分包的发包人劳务企业和劳务分包的承包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
固定合同价款的劳务费用总价被承包人接受后,()。
对劳务作业承包人未经劳务作业发包人认可,超出设计图纸范围和因劳务作业承包人原因造成的返工的工程量,()不予计量。
承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后,发包人应当在8日内组织承包人对劳务作业进行验收。()
工程承包人确认劳务分包人递交的结算资料后,( )天内向劳务分包人支付劳务报酬。
工程承包人确认劳务分包人递交的结算资料后,()天内向劳务分包人支付劳务报酬
劳务分包条件下,分包人可自行管理,而且只对与其签订劳务合同的工程承包人负责,工程承包人对发包人负责,劳务分包人对工程发包人不直接承担责任。
劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()
工程承包人确认结算资料后()天内向劳务分包人支付劳务报酬尾款。
劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()
因劳务作业承包人原因造成返工的工程量,劳务发包人()
劳务分包人施工完毕,承包人和劳务分包人共同进行验收,验收时()
劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的( ),以及劳务分包人为项目负责人缴纳社会保险的有效证明。
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