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下列选项中属于影响选择何种薪酬体系的内部因素是( )。
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下列选项中属于影响选择何种薪酬体系的内部因素是( )。
A. 社会经济发展状况
B. 国家的法规政策
C. 外部市场薪酬水平
D. 组织文化
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下列选项中不属于影响员工个人薪酬水平因素的是( )。
下列选项中,属于影响运动归因内部因素的是( )。
下列选项,属于影响企业薪酬设定的内在因素的是()。
下列不属于影响企业薪酬管理的内部因素的是( )。
在影响薪酬管理的因素中,属于企业内部因素的是()。
属于影响企业薪酬水平内部因素的是()。
下列选项中,不属于影响企业价值的内部因素是()。
企业选择薪酬体系的外部影响因素主要包括()
下列选项中,属于技能薪酬体系设计流程的是()
下列选项中,( )属于薪酬体系中的弹性部分。
下列各项不属于影响企业薪酬管理的内部因素的是()
应根据影响因素选择围堰外形,下列选项中不属于选择围堰外形影响因素的是( )。
下列选项中,影响薪酬设定的外在因素包括( )。
在下列选项中,不属于影响员工薪酬满意度的因素的是()
下列不是影响企业薪酬设定的内部因素是()。
下列选项中属于薪酬体系设计前期准备工作的是( )。
薪酬体系内部因素包括( )等。
下列选项中,属于技能薪酬体系设计流程的有()。
下列选项中,不属于影响团队凝聚力的内部因素的是()
下列选项中不属于薪酬体系设计基本要求的是( )。
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