以人为中心的国家安全领导者的特征不包括()

魅力型领导者的道德特征不包括(    )： 领导者素质综合测评评价中心的主要评价方法不包括（）。 菲德勒的权变理论认为决定领导有效性的环境因素主要有: 领导者特征、工作性质及环境|领导者特征、社会状况及环境影响|领导者特征、被领导者特征及环境|领导者特征、被领导者特征及组织特征 领导者具有的特征包括() 被领导者的特征包括() 魅力型领导者的特征包括（） 交易型领导者的特征包括()。 领导者的组织职责不包括()。 内部被领导者的变化带给组织和企业领导者的挑战不包括：（） 领导者辅助需要的显著特征包括( ) 魅力型领导理论认为，领导者的道德特征包括( )。 领导者最重要的方面不是领导者个人的性格特征，而是领导者实际在做什么，有效领导者以他们特殊的领导作风区别于那些不成功的领导者，这种观点源自（ ）。 领导者要对下属授权,原因不包括()。 领导者的主要技能不包括（）。 领导者要对下属授权,原因不包括() 防止领导者腐败的措施不包括() 防止领导者腐败的措施不包括()。 从领导者与被领导者关系的角度看，被领导者的特征是() 被领导者具有的主要特征包括() 魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括()。