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在团队建设中,越早让团队形成合力,而不是让每个成员各行其是,团队就越有可能创造奇迹。所以,一个组织的领导要做到合理授权。授权可以表现在很多方面,但不包括( )
单选题
在团队建设中,越早让团队形成合力,而不是让每个成员各行其是,团队就越有可能创造奇迹。所以,一个组织的领导要做到合理授权。授权可以表现在很多方面,但不包括( )
A. 不断对员工进行干涉和指责
B. 让员工承担一定的责任
C. 为团队成员提供支持
D. 重视员工
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团队形成的过程是()①团队的组建,②团队内部冲突,③团队的规范,④团队的执行,⑤团队的发展
在团队里,领导者让团队成员做他们擅长的工作,以充分发挥每个人的潜力,这属于团队工作优势中的()
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项目团队形成的基础有()。
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团队合力,是团队精神形成的基础。()
让处于项目团队计划执行链中末端的团队成员参与团队计划的制订过程,属于团队能力开发中()活动。
项目团队原来有6个成员,由于一名成员请假,这时团队形成沟通渠道数量 ( ) 及目前5个人成员团队正处于属于 ( 请作答此空) 阶段。
项目团队原来有6个成员,由于一名成员请假,这时团队形成沟通渠道数量 (请作答此空) 及目前5个人成员团队正处于属于 ( ) 阶段。
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在团队建设中,团队角色是自觉形成的,所以 工作更迅速,效率更高。
团队形成的基本要素包括()
团队形成的基本要素包括( )
让处于项目团队计划执行中最末端的团队成员参与团队计划的制订过程,属于团队能力开发中的()活动
团队形成的基本要素有()①成员们有着共同的理想;②成员们有着共同的目标;③各成员之间相互依赖;④各成员具有团队意识;⑤成员具有责任心
网状创业团队在团队形成之前就有一个核心人物。
因为每位创业团队成员都有章节和内容分工,为了保证阐述清晰,尽量让每位团队成员都参与到讲解之中
在团队建设中
帮助团队成员设定团队议事日程,让团队始终瞄准目标,做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是()。
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