主观题

适用于对短时期的外显行为特征分析的工作分析方法是()

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唯一适用于各类工作的工作分析方法是()。 适用于非操作类工作的工作分析方法是(   ) 下列工作分析方法中,适用于各类工作的是( )。 惟一适用于各类工作的分析方法是(  )。 工作分析的方法有多种,其中观察法适用于()的生理性工作特征的调查分析。 下列唯一适用于各类工作的工作分析方法是()。 工作分析方法中的观察法适用于()。 工作分析方法中的观察法适用于( )。 适用于中高层管理职位的工作分析方法是( ) 适用于中高层管理职位的工作分析方法是() 工作分析方法中,适用于中高层管理职位的是() 下列分析方法中,适用于战略分析的有( ) 结构化分析方法适用于__的需求分析() “适用范围比较广泛,几乎适用于各类性质的工作”的工作分析方法是()。 “适用范围比较广泛,几乎适用于各类性质的工作”的工作分析方法是( )。 Q型聚类分析适用于对()进行分析。 小组讨论法与问卷法有相似之处,该方法适用于对工作分析、群体问题分析、目标确定,或者对任务、专题的分析。 小组讨论法与问卷法有相似之处,该方法适用于对工作分析、群体问题分析、目标确定,或者对任务、专题的分析。 小组讨论法与问卷法有相似之处,该方法适用于对工作分析、群体问题分析、目标确定,或者对任务、专题的分析() Jackson方法适用于需求分析阶段。
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