职业生涯发展的意义在于生存、__、实现个人价值

诚信对于个人职业生涯的意义在于（）。 以下哪一项不是创业对个人职业生涯发展的意义（） 职业生涯是指一个人的职业经历，设计自己的职业生涯规划，有利于实现个人的职业生涯理想（） 一个完整的职业生涯管理活动，需要（　　）个人的职业生涯目标于企业长期的发展需求中，企业有责任去推动这种有益于企业与个人互利互惠的职业生涯管理活动。 确定职业生涯发展的长远目标不必考虑个人职业价值取向（） 确定职业生涯发展的长远目标不必考虑个人职业价值取向。 简述个人职业生涯发展的阶段。 职业生涯成功只需处理好内职业生涯发展，无需考虑外职业生涯发展。 职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。() 一个人的个性，价值观对个人职业生涯的影响，属于影响职业生涯的()。 职业生涯发展阶梯结构包括：职业生涯阶梯的宽度、职业生涯阶梯的速度、职业生涯阶梯的长度（） 职业生涯是从组织出发的职业生涯规划和职业生涯发展（） 个人职业生涯发展的关键期是 职业生涯规划与职业理想的实现不依靠于（） 试述个人和企业组织参与职业生涯管理的意义。 每个人都希望自己有一个成功的职业生涯，下面属于职业生涯特点的是（）①发展性，每个人的职业生涯都在不断发展变化②阶段性，人的职业生涯分为不同阶段③独特性，每个人的职业生涯都有不同之处④终身性，职业生涯会影响人的一生。 每个人都希望自己有一个成功的职业生涯。下面属于职业生涯特点的是（）①发展性，每个人的职业生涯都在不断发展变化②阶段性，人的职业生涯分为不同阶段③独特性，每个人的职业生涯都有不同的地方④终身性，职业生涯会影响人的一生 在个人职业发展或组织的职业生涯管理中，职业生涯锚发挥着重要作用，表现在（ ）。 在个人职业发展或组织的职业生涯管理中，职业生涯锚发挥着重要作用，表现在（）。 易变性职业生涯的主要特征是个人而不是组织掌握自己的职业生涯发展。