多选题

职业病诊断鉴定过程中,在确认劳动者职业史职业病危害接触史时,当事人对()有争议的,可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。

A. 工作岗位
B. 职业病危害因素检测结果
C. 职业病危害因素种类
D. 工种

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职业病诊断.鉴定过程中,用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的,诊断.鉴定机构应当结合劳动者的临床表现.()等,作出职业病诊断.鉴定结论。 职业病危害因素是危害劳动者健康,能导致职业病的有害因素。下列职业病危害因素中, 属于劳动过程中产生的有害因是() 职业病危害因素是危害劳动者健康,能导致职业病的有害因素,下列职业病危害因素中,属于劳动过程中产生的有害因素是() 职业病危害因素是危害劳动者健康,能导致职业病的有害因素。下列职业病危害因素中,属于劳动过程中产生的有害因素是()。 职业病危害,是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括()。 根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史合职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料。 职业病诊断、鉴定过程中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的,可以向当地的安全生产监督管理部门申请仲裁() 用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料,安全生产监督管理部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料,劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。() 职业病危害因素有害性:职业病造成从事其职业病危害作业的劳动者导致职业病或其它健康影响的能力。 用人单位未将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,劳动者从事存在职业病危害的作业() 职业病危害,指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。 职业病危害,是指对职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害() 职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关()。 职业病危害,是指对从事职业病劳动者可能导致( )的各种危害。 《职业病防治法》规定:用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料;安全生产监督管理部门应当()用人单位提供上述资料。 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称职业病危害。() 职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关(?????)资料。 职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关资料() 职业病诊断.鉴定过程中,接到职业史.职业病危害接触史争议申请的劳动人事争议仲裁委员会应当在()日内作出裁决。 职业病诊断、鉴定过程中,接到职业史、职业病危害接触史争议申请的劳动人事争议仲裁委员会应当在()日内作出裁决
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