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下列属于在职管理人员培训的主要方法的是( )。
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下列属于在职管理人员培训的主要方法的是( )。
A. 职务轮换
B. 替补训练
C. 专家演讲学习班
D. 角色扮演
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对管理人员进行培训具有重要意义,其中不属于管理人员培训项目()
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