在关键事件法操作方法中，（）的核心目的是明确考核重点、统一考核标准，便于考核顺利、公正地展开

把评级量表法和关键事件法结合起来的考核方法是()。 呼吸补泻法中补法的操作方法是（） 烘法的操作方法是 弩法的操作方法是（） 绩效考核中关键事件法的优点有（　）。 绩效考核中关键事件法的优点有（） 统一工作平台中各个应用系统的操作方法与在原系统中操作相同（） 徐疾补泻法中补法的操作方法是（）。 开阖补泻法中补法的操作方法是 开阖补泻法中补法的操作方法是： 绩效考核方法中，把评级量表法与关键事件法结合起来，取二者之所长的方法是（ ）。 透穴刺法操作方法中，下面哪项是错误的（） 关键事件法通常包括的重点是（）。 绩效考核方法中，把评级量表法与关键事件记录法结合起来，取二者之所长的方法是（） 按压行气法的操作方法是（） 根据操作方法不同，色谱法主要有根据操作方法不同，色谱法主要有（） 指压止血法的操作方法？ 焙法的操作方法为( ) 煨法的操作方法包括 在锅炉干燥保养法中，不正确的操作方法是（）。