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人员规划是对企业人员的总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测和()等。
单选题
人员规划是对企业人员的总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测和()等。
A. 人员数量满编
B. 人员质量达标
C. 人员定岗定编
D. 人员供需平衡
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人员规划是对企业人员的()的整体规划。
企业人力资源规划是对企业人力资源的总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测,是为了保证人员供需平衡()
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简述企业整体规划的概念及内容。
简述企业整体规划的概念及内容
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风景区应依据规划目标和规划对象的性能、作用及其构成规律来组织整体规划结构或模型()
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( )是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划
()是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划。
()是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划
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