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()列举一些特征要素,并分别为每一个特征列举绩效的取值范围,这是一种最简单和运用最普遍的绩效评价方法。
单选题
()列举一些特征要素,并分别为每一个特征列举绩效的取值范围,这是一种最简单和运用最普遍的绩效评价方法。
A. 行为锚定法
B. 行为观察量表法
C. 比较法
D. 图尺度评价法
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