战略性人力资源管理在不同发展阶段的转变过程的特点包括（　　）。

战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（　）。 战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。 战略性人力资源管理与传统的人力资源管理相比,其最大的区别在于:在战略性人力资源管理中,人力资源管理部门能够（） 战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展到了（）。 简述战略性人力资源管理的特点。 战略性人力资源管理（） 战略性人力资源管理 战略性人力资源管理（）。 战略性人力资源管理（）。 战略性人力资源管理（）。 战略性人力资源管理（ ）。 战略性人力资源管理（ ）。 战略性人力资源管理（） 与传统的人力资源管理相比,战略性人力资源管理具有的特点是()。 与传统的人力资源管理相比，战略性人力资源管理具有的特点是（ ）。 与传统的人力资源管理相比，战略性人力资源管理具有的特点是( )。 战略性人力资源管理的角色转变中管理对象不包括（） 战略性人力资源管理基于（）。 战略性人力资源管理基于（） 简述战略性人力资源管理过程的步骤。