多选题

按照干部管理权限,直属单位需加强对其派出到竞争性企业干部的考核评价,平台企业需加强对其管理的干部的考核评价,将考核结果作为干部的重要依据()

A. 选拔任用
B. 培养教育
C. 管理监督
D. 激励保障

查看答案
该试题由用户818****31提供 查看答案人数:13566 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户818****31提供 查看答案人数:13567 如遇到问题请联系客服
热门试题
干部交流由()及其按照干部管理权限组织实施,严格把握人选的资格条件。 党的建设方面,负责直属竞争性企业党建工作,指导直属单位对所属竞争性企业开展党建工作() 《党内监督条例》中规定,诫勉谈话由部门按照干部管理权限进行() 《党内监督条例》中规定诫勉谈话由部门按照干部管理权限进行() 《dang内监督条例》中规定,诫勉谈话由部门按照干部管理权限进行() 干部教育培训实行登记管理。各级干部教育培训主管部门和干部所在单位应当按照干部管理权限,建立完善() 公司是直属单位竞争性企业采购管理的主管单位,履行监管职责() 根据竞争性企业党组织划归直属单位管理时间、发展水平、直属单位对竞争性企业的管控程度等,竞争性企业党组织可分为初管期、成长期、成熟期等三类() 按照干部管理权限对有关责任人员作出的问责决定,应经决定() 问责决定机关按照干部管理权限对党政领导干部作出的问责决定,应当()决定。 公司根据竞争性企业特点,对直属单位竞争性企业党组织划分为三类,具体是() 投资管理方面,负责直属竞争性企业重大投资项目和直属单位竞争性企业重大对外股权投资项目的经济效益审核() 党的建设方面,协助公司党委加强直属竞争性企业(未设党委单位)党风廉政建设,指导直属单位对所属竞争性企业开展党风廉政建设() 直属单位竞争性企业用工管理的原则是“总量控制、事后监督”() 问责决定机关按照干部管理权限对党政领导干部作出的问责决定,应当经()决定。 赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限,强化()。 赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限,强化()。 干部任免决定需要复议的,按干部管理权限,应当经单位党委超过成员同意后方可进行() 国资委和中央企业原则上按照国有资本出资关系和干部管理权限,组织开展责任追究工作() 组织(人事)部门应当按照干部管理权限,对领导干部报告个人有关事项的真实性和完整性进行查核。重点查核对象包括__()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位