( )是指建立不相容职务的分离和每项业务由多部门、多人员处理所形成的相互牵制关系，实现内部的自动控制。

根据《公司主要业务流程不相容职务控制规定》不相容职务规定，以下哪些岗位是相容的？（） 企业在确定职权和岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求。不相容职务通常包括（） 企业在确定职权和岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求，不相容职务通常包括( )。 以下()业务属于不相容职务。 根据内部控制规范的要求，不相容职务应当相互分离。下列各项中，属于不相容职务的有（）。 下列关于不相容岗位和人员分离制度的建立错误的说法是（） 下列属于应分离的不相容职务有() 需要分离的不相容职务主要有（） 按照不相容职务相互分离原则，出纳人员可以兼任的工作有（）。 企业在确定职权和过程中，应当体现不相容职务相互分离的要求。下列各项中属于不相容职务的有（） 企业在确定职权与岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离要求，不相容职务通常包括（）。 销售与收款不相容职务分离的要点有（） 根据会计法律制度的规定，企业不相容职务应当相互分离。下列各项中，不属于不相容职务的是（） 不相容职务分离控制措施是企业内部控制措施之一，其中所说的不相容职务主要包括（） 不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，实施相应的分离措施，形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制（） 货币资金业务不相容职务包括( ) 不相容职务是指那些不能由一个部门或人员兼任，否则可能发生弄虚作假或舞弊行为的职务。 存货与固定资产应分离哪些不相容职务？ 中国大学MOOC: 需要分离的不相容职务有（ ）。 下列不属于不相容职务相互分离的内容的是（）