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展业外勤长期病假、事假期间,以下除哪项利益不予下发(),其余均暂缓发放
单选题
展业外勤长期病假、事假期间,以下除哪项利益不予下发(),其余均暂缓发放
A. 续年度服务津贴
B. 继续率奖金
C. 岗位津贴
D. 育成回算
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病假期间,公司将按照扣除相应薪资后支付病假期间的工资。下列正确的是()
员工每月病假不超过()天,病假期间按原始工资()发放
发生事故之后提出申请休事假、病假、年休假等假期的视为?()
劳动者请事假的,企业可以不支付其事假期间的工资。
劳动者请事假的,企业可以不支付其事假期间的工资()
展业外勤离职时,个人养老公积金支付比例为()
员工病假期间的病假工资支付标准:根据员工当月请病假的天数按下述比例支付()
公司各类假期有.法定节假日.年休假.事假.病假.工伤假.哺乳假等,这些假期都是带全薪,属员工福利()
建筑安装企业支付的病假期间工资应计入()
病假期间工资按本人基本工资的60%发放()
凡在公司持续服务满()年以上,若展业外勤当月新契约业绩≥1400元,公司将该展业外勤当月所收的本人所销售寿险保单之第六年及六年以上保单年度保险费的(),作为长期服务奖金
职工在事假期间无绩效工资,岗位工资发放标准如何
因公负伤,病假期间按照应发工资的——%发放()
因公负伤,病假期间按照应发工资的发放()
事假期间,计件制操作员工需要调整其生产定额
员工请事假期间有工资,福利与津补贴等正常发放()
事假期间,计件制操作员工需要调整其生产定额()
病假、事假、探亲假、哺乳假当年度公休假,因患病住院治疗(含康复期间)请的病假除外()
因公负伤,病假期间按照应发工资的90%发放()
员工因私或因病(无医疗休养证明者)可申请事假,最长期限原则上不允许超过(),事假期间无薪水。员工未经请假或请假未获批准或假期已满又未续假不到职者以旷工处理
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